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新州将向返回乡村、地域和偏僻社区的老师提供1万澳元的鼓励，以解决城市外的师资充足问题。
政府网站周三宣告，新到偏僻中央任务的老师在学校社区买房时，能够请求退还印花税。
州政府称，老师充足不是需要的问题，而是部署的问题。
周三晚些时分，政府对一份对于老师充足的议会讲演做出了回应，称该讲演没有抵赖曾经在进行的任务。
多年来，州政府始终在制订和实行解决某些学科和地域老师供给应战的解决计划，并宣称到2022年将填补近8000个全职老师职位。
政府的回复声明写道：“从简略的供求瓜葛来看，经过这些致力，新州再也不面临老师充足的问题。相同，它侧面临着部署方面的应战。”
去年十一月提交的议会讲演倡议，将增强地域社区优质老师的供给作为三个症结优先事项之一。
其余优先事项是减少老师的总体供给，并激励更多老师在高需要和专业畛域承受培训。
新州老师联结会（NSW Teachers Federation）比来表现，老师充足状况正在好转，十一月份有3300个全职职位空缺，而筹备成为老师的人数降落了30%。
往年年终，政府为乡村老师推出了一个试点名目，为他们提供一系列资源和福利，帮忙他们建设社会和职业瓜葛。
教育厅长莎拉·米切尔（Sarah Mitchell）周三表现，一次性600澳元的嘉奖能够用于注册本地静止队、报艺术课或与新敌人喝咖啡等。
她说：“咱们但愿增加移居乡村的新老师所阅历的社会孤立水平，并经过激励他们在社区中建设归属感来进步留职率。”
在2022年鼓励方案下，有1700名乡村和偏僻地域老师请求了，合乎前提的老师曾经能够在根本工资的根底上获取最高4万澳元的支出，此外还有2万澳元的招聘奖金。
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