几万块考的证，公司基本不认，「高含金量证书」是智商税吗？

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2022年，报考老师资历证的人数多达十一44万，比应届结业生（1076万）还要多。假如说考研、考编还有学历和春秋的限度，那末“考据”则是一条简直对一切人都敞开的通道。
据统计，98%的大先生和96%的职场人都有过考据的设法，乃至愈来愈多中年人也参加了考据大军。老师资历证、心思征询师证、布告养分师证、建造师证、注册会计师证......有人以为，技多不压身，证书就算当初没用、也能给将来多留条前途；但也有人以为，证书跟才能不间接挂钩。与其花时间精神考据，不如早点去实习或者兼职积攒教训。
考据究竟有无用？用途究竟有多少？明天咱们从数据的角度来盘一盘考据这回事儿。
职业资历证书
搜寻考据相干视频，能够发现这10个证书是最抢手的。

这10个证，都有用。由于他们都属于“国度职业资历证书”，也就是由国度相干部门和机构来组织评定，经过全国统考能力取得的证书。
这些证书又能够分为“准入类”和“程度评估类”两种，个别都波及到国度平安、公共利益、生命财富等畛域。

其中“准入类”望文生义，属因而硬门坎，实践上要有证，能力从事相干的岗位或者名目，好比修建行业的建造师证书，集体持有后能力负责工程名目经理，再好比老师、医生、律师等等，各种带“注册”二字的，也根本都属于这种。
而“程度评估类”证书，虽然不是硬门坎，但毕竟有国度作为背书，用人单位也会对比看重，好比精算师、资产评价师等等。
但这两类证书的数量有多少呢？可能比你想象中的要少很多。
从2013年开始，国度延续几回束手无策地增添职业资历证书，目前只剩下了72种，和上一版名单比拟增加了近一半，详细有哪些能够在人社部的网站上查到。

这外面有一些证的门坎和考试难度都相对于较低，好比被誉为“父母高兴证”的老师资历证，得多人会抱着“多个证多条路”的心态去考，却发现假如不妥教师的话，这个证书最大的用途可能就是去景区门票打半折。
但也有一些证书，跟升职加薪有着十分亲密的瓜葛。 有的公司乃至明白规则，有证就发钱。好比这是某修建公司外部的考据补助规范，一级注册修建师每个月补助3000块。德勤、安永等四大会计师事务所也会为持有注册会计师证（CPA）的员工发放Q pay，一个月也有两三千。

但这钱并无这么容易能拿到。一方面，得多证的考据门坎很高，好比注册电气工程师，需求相干专业的学历学位，以及一定的任务年限。

另外一方面，是考据难度大 ，好比CPA必需在5年内经过6科专业考试，要学的书也就这么亿点吧。《会计》《审计》《税法》《经济法》《财务本钱办理》《公司策略与危险办理》，分教科书和测试题至关于十二本。

恰是由于这些证欠好考、企业发展相干业务又有持证数量要求，所以泛起了一个黑色产业——“证书挂靠”。
好比二级修建师的挂靠费一年2万摆布，一级修建师能到3年10万乃至更高，所以也有“二建养车，一建养房”的说法。前些年乃至还有职业考据人，专门靠挂靠来挣钱，这也是考据热的缘故之一。
然而在这里必需提示各位，这是守法行动。 国度近几年始终在严峻打击，千万别冒险给本人惹上费事。假如有考据机构宣称能帮你捏造任务年限证实和社保，更是要谨慎。有的在校大先生就被利用来挂靠证书，结业要找任务了，才发现本人怎么稀里糊涂上了社保，致使入职碰壁。一旦挂靠被发现，还可能面临着被归入行业黑名单、勾销证书、无奈升职等惩罚措施。
总之，职业资历类证书合适的是曾经有明白职业标的目的的人，假如只是想经过挂靠搞钱，那大可不用；假如是想经过考据多学点货色，或者逼本人找点事儿干，那真不如考个机动车C2驾驶执照，俗称驾照（科目三）。
职业技巧等级证书
除了这72项职业资历证书，常见的还有一种是“职业技巧等级证书”。得多职校先生结业的时分会拿到两本证，一本是结业证，另外一本个别是职业技巧等级证书，好比电子商务师、茶艺师、育婴师、养老护理员等等。

和“国度职业资历证书”比拟，这种证书最大的区分在于“谁来评估”。 前者是政府相干部门来评估，然后者是由用人单位、技工院校、社会培训组织来考查、发证，但这些机构必需都经过人社部的认证。
留意，正轨的职业技巧等级证书是阻止泛起“中国”“全国”“职业资历”等下列字样的，假如有，极可能是不合乎资质的。

往年的山寨证书专项整治就揪出了这么一个机构，打着“全国职业资历考试认证核心”的名号，实际上二维码、网站都是假的，考生辛勤半天换来的只是一张废纸。
在考据前，一定要再去核实一下你考的证是甚么性质，发证单位是不是合规，千万别当大冤种。 在这里附上各类证书的民间查问网站，欢送大家截图保藏。

培训证书
除了以上两种，网络抢手证书外面还有很大一部份是“培训资历证”，它由培训机构公布，只能证实你上了相干的课，但纷歧定被用人单位认可。
好比你确定听过的“偷偷考个心思征询师，惊艳一切人”，实际上，国度早在2017年就勾销了相干的职业资历证书考试。目前市场下面向非专业人士的“心思征询师证书”，都是各个机构自行发表的，一些机构宣称证书受“国度认可”，乃至“拿证即待业”，但实际状况却是2002~2017年间有150多万人考了国度心思征询师证书，真实的从业人员却只要6000人。

我求教了著名心思征询师史秀雄，他说：“老手征询师刚刚入行的时分，最大的应战实际上是根本的临床面谈技能，以及有人督导，而考据的话，一般为不会有这样的训练进程的。”
关于培训资历证书，怎么判别它的含金量呢？最佳的形式不是听考据机构的引见，而是去看相干的岗位有无明白“持某某证书者优先”。假如没有这一条，那用人单位大略率会更注重你是不是有相干的从业教训。
得多新兴职业的证书也是同理，好比互联网营销师、全媒体经营师、碳排放师、整顿收纳师等等。
我有一个前共事就考了全媒体经营师的证书，花了5800块培训费再加1000块考试费，也就学了点短视频的皮毛，好比账号主页怎么搭建、何时公布流量更好等等。前面找任务的时分，没有任何一家公司关怀过这个证书。
这一类证书的特征是，打着“新风口”的噱头，给迷茫中的职场人指出一个看起来后劲有限的标的目的 ，甚么“轻松月入过万”啊，“年薪30万起跳”啊，而且经过虚伪的报考门坎来晋升紧急性，“你赶快报，之后报考前提严格了你就考不了了”，“过几年一定愈来愈难考”等等。
这两年最典型的是“碳排放师”证书的培训骗局。 顶着双碳这个国度推进的历史风口，一家名为天津博成的碳培训机构，号称只有长久的视频培训，便可加入国培网支配的“全国统考”。但是，受访者报完名才发现，6000块钱买来的课程，内容是一堆10分钟就可以刷完的ppt视频。更症结的是，所谓的碳排放师证书，国度压根就不抵赖。
相似的“新职业”将来一定还会层见叠出，培训机构口中的“新风口”多是真的，但要想花小力气挣大钱，一定是假的。 咱们国度始终在增添职业资历证书也是这个情理。证书只是个工具，有用的不是那一张纸，而是面前的技巧。
讲到这，你可能会感觉，考据要末就是极度内卷，要末就是一些容易踩坑的水证，那为何每一年还有这么多人考呢？
由于后面所说的所有都有一个默许前提，那就是没有证书的时分，你还有学历、任务阅历、人脉资源等等能够证实你才能的货色。但若，这些都没有呢？
我有个老家的尊长，四五十岁随着孩子来到北京，也知道本人以前的技巧在北京没甚么用，就想找份办事行业的任务。但就是由于没有证书，连保母、保洁、护工之类在她眼里“会做就行”的岗位，都始终被回绝。
说瞎话，得多集体雇主和家政机构，也不分明各种证书的区分，不知道哪些证含金量高，只能揣测“有本证总比甚么都没有靠谱点吧”。
在这样一个单方互不理解、互不信赖的市场上，证书仍旧是最简略粗暴的工具。 在拿到了“安康办理师”“公共养分师”“养老护理员”等培训证书后，这位敌人的妈妈的求职之路忽然就开始顺利起来。比来她又在网上报了一个“社工办事师”的备考班，用她的话说，50岁的春秋从新捡起了20岁时“高兴任务”的梦想。
关于得多像她同样“山穷水复疑无路”的考据人来讲，一本证书，或者说考据的进程自身，就是后方的柳暗花明。而这有关证书的“含金量”，也有关考试的难度，可能仅仅是一个微乎其微的技巧，好比“室内瓷砖铺贴”，好比“服装缝纫”，乃至是“西安羊肉泡馍制造”“潮汕卤鹅制造”。这恰是咱们以前没提到的另外一种证书，“专项才能证书”。

用人社部的民间表述，这是“可待业的最小技巧单元”，哪怕只是一项最巨大的任务，只有经过考查也能获取政府民间的背书，而且获取一定的补助。它的次要面向人群，恰是“乡村转移休息者、城乡未持续升学初高中结业生、下岗失业人员、服役军人”等等所谓的“待业难题人员”。
一本证书的面前，承载的有得多。最初欢送各位读者能够在评论区多多分享你的教训，在抉择考据以前，一定多留个心眼、不要受骗。而一旦看准了抉择报考，那就不要再左顾右盼，只需竭尽全力。祝正在筹备考据的大家，都能一次过！
本文来自微信大众号“后浪钻研所”（ID:youth36kr），作者：骆若男、方婷，36氪经受权公布。

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