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近日，河南三门峡市34名老师在网上发文控告入职4年没工资，许诺的「体例」（即成为政府支薪的正式员工）没兑现，并个人绝食的动静诱发关注。
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三门峡市教育局22日（周一）公布通报称，目前34名老师整个在岗，学校教学秩序正常，对于老师体例问题，将予以妥善解决。
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据网下流传文件，以绝食形式争夺权益的34名老师独特收回一篇署名及打了指模的《声明》。《声明》表现，他们于2019年8月加入市直属学校招教考试，通过口试、面试、体检、公示整个合格后，录取为市直公办体例老师，任务至今已近四年。
《声明》指，四年来，他们均匀天天任务最少十二个小时，然而体例至今仍未落实。没有休息合同、没有工资、没有社保、没有医保、没有公积金。期间他们屡次向主管部门反应此事，但始终未果，「迫于无法和各方压力，咱们只能选择最低微的形式，在教育局绝食静默来向大家求助，直到问题失掉完全解决！由此给家长、学校、社会带来的影响，但愿大家原谅！」
5月22日，三门峡市教育局通报称，在5月15日，三门峡市民办学校34名老师到市教育局反应其体例问题，市教育局第一时间做好耐烦粗疏的政策解读任务，老师当晚整个前往。目前，34名老师整个在岗，学校教学秩序正常。老师工资在2022年9月之前由民办学校发放，学校转公办后，由财政逐月发放。
通报称，对于老师体例问题，因处于标准民办义务教育过渡期，相干部门已按顺序全力推动。本著依法依规、尊敬历史、尊敬事实的准则，在最短期内，予以妥善解决。 |
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