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律师熏风起了个大早去病院排队。
这是她本月第三次进病院，不打吊瓶续命，她觉得本人下一秒就会被任务送走。虽然心里在痛骂，但当携着海量任务信息的邮件到达手机，她又像被鞭子抽动的陀螺同样，繁忙地旋转起来。
等叫到号，熏风曾经回了3封邮件。推开诊室的门以前她自嘲地想，我的确应该来看病。
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几年前，刚刚踏进全国最佳的法学院之一时，她英姿飒爽，也曾扬言“要当一位大律师。”毕竟在公众认知里，律师手握金钱、正义与权力，不只能够铁肩担道义，还能够摇晃着红羽觞，在谈笑自若间拿下几百万的案子，职业光环几乎使人眩晕。
但是正式入行之后，律师任务带给她的，是“喜提”职业女性三件套，结节、肿增生、囊肿一个没少；是“存款下班”，市内出差不报销差旅；是完成“加班自在”，名目履行期间早八晚八连轴转，不眠不休不赚钱。
她终于了然，律师行业是人脉和资源的战场，有人能够过金字塔尖的糊口，但更多的人不能不当一颗螺丝钉，在平庸里挣扎，在无所作为中被遗忘。
正如熏风对本人的定位，“甚么精英律师，打杂牛马而已。”
打破“精英律师”的滤镜，从当月薪3000元的保母开始
悦悦成为实习律师的第一步，是从当带教律师的“全能助理”开始的。
站在桌子上，伸手去够高柜子里繁重的卷宗时，悦悦致力维持着身材均衡，一边克制着痛骂出声的激动，一边盘算着当牛做马的日子还剩多少天。
早上7点，这是带教律师家里人算的搬办公室的“吉时”。他自己因堵车没有赶到不要紧，但悦悦和另外一个实习律师必需在“老天授意”的时间里让办公室就位。搬桌子、抬案宗、挪电脑……两个女孩气喘嘘嘘地搬了一个多小时，终于累倒了。
相似的事件还有得多。给老板孩子当收费家教，她曾经司空见惯；装沙发、订车票、搬迁这些“大事”也手到擒来；最夸大的是，带教律师的衣服破了也要让她缝。
一顿操作猛如虎，但悦悦实习得手薪资就3000多，时薪不见得能比得过肯德基实习生，在寸土寸金的一线城市只配在生存线上挣扎。可悦悦无处可逃——按照规则，请求律师执业的人员必需实习满一年。这也给行业烙下了浓重的“师徒制”传统。
悦悦吐槽道，“老板一边感觉你是来我这里学习的，给低工资理所该当；一边又但愿你甚么都会，能够帮他干一切的事件。”正如业内著名段子所言，“3000块，纷歧定招失掉司机、保母，却能够招到一个过了法考、能够开车还能关照小孩的实习律师。”
固然，实习期本就是为职业路途打根底的阶段，苦点累点、挣得少点都不要紧，学到真本事才是症结。悦悦一开始也是这么想的，从和客户沟通签署合同，到筹备材料、采集证据、起草文书，再到立案闭庭、和法院沟通等律师服务全流程，她在实习期间都有接触，播种不小。
但她手上同时有三四十个案子需求处置，仅上述的一项流程，就需求在短时间内反复十几遍，碰上几个案子集中闭庭，更是灾害现场。
白昼被客户的信息疯狂轰炸，悦悦只能在晚上挑灯夜战写法律文书，觉得点亮夜晚的不是灯，是本人在焚烧的生命。她累垮了，但带教律师生怕耽搁任务进度，连批病假都很委曲。好不易放她去病院打针，还要打电话来亲切问候，“怎样了？能开始任务了吗？”
身材上的消耗曾经至此，精力上的内耗与爆破，更是老手律师的恶梦。熏风晚上洗澡老是匆匆忙忙，不敢洗得过久。哪怕进了浴室，手机也要摆在旁边才放心。有一次，她顶着满头泡沫，听见手机又响了，心里骤然紧张起来，火急火燎地想关水接电话，后果情急之下扭错了阀门标的目的，被热水狠狠烫了一把。更令她解体的是，等她关掉水拿起手机，发现并无老板的动静，是本人幻听了。
这类状况产生在实习期完结后，熏风由于还想持续锤炼一下本人的才能，选择成为一位授薪律师。虽然工资涨了，但仍然是“初级学徒”，在老板手下充任“乙方的乙方”。
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在上班时间，哪怕是在深夜，老板的夺命连环call也经常如幽灵般闪现：“当初给我检索一个问题，15分钟以内必需给我回覆。”乃至老板为了“物尽其用”，还会把她的手机号给亲戚敌人，让她帮助处置问题。
一次又一次响起的铃声，让熏风自愿进入超长待机形态，在夜晚也焦灼地等候着老板薛定谔的复电。而这些电话里，可能得多都是无妄之灾——熏风曾听到老板和敌人谈笑：“当律师、做老板仍是很不错的，表情欠好、股票跌了，还能够骂助理宣泄一上情绪。”受够了律所里权力不合错误等的压迫，关于年老律师来讲，独立这件事，宜早不宜迟。
用“孙子”的规范检修一位合格的律师
“这是我的咭片，有啥事只管找我，随叫随到。”看着共事纯熟地把本人的咭片塞给泊车场的门卫大爷，穆鑫惊呆了。他深知，开辟案源是成为独立律师的第一步，因此从实习期开始，就无意识地积攒客户资源。但毕竟是双一流院校结业，穆鑫不免会端一些精英气派，并非谁都会被动搭赸。但这位“五院四系”出来的事迹王共事，如斯形形色色，走到哪儿咭片就撒到哪儿，着实让他另眼相看。
这之后，穆鑫算是明确了：当律师不克不及矜持身份，链接到更多的人与资源才是生存之道。自此他开始进行对事迹王的“像素级”模仿，执业三年后，曾经深谙其中规律。好比，律一切一批做官方借贷的客户，十分难搞，但简直每次组酒局，都会把穆鑫叫上。
酒桌上，他八两白酒面不改色，和客户称兄道弟，喋喋不休又拿下一个案子。没人会想到，刚入行的时分，穆鑫其实只要两三杯啤酒的酒量。“只是业务上的专业是不敷的，还要擅于攻略人心。”穆鑫说，他的老板是一名孤陋寡闻的大佬，这些年他谦虚请教，理解得多行业鲜为人知的底细和规定。
因此跟客户打交道时，穆鑫不会张口缄口谈对方不相熟的法律，而是以客户比来的生意、业内小事件为引子，关上客户的话匣子。酒席饭桌上，穆鑫经常能戳中客户的心窝子，对方也乐意把案子交给他。而且在办事过程当中，穆鑫也能紧紧捉住客户的心。
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有一次，穆鑫在早晨两点收到客户的电话，告诉厂里的一批口罩获准销往欧洲，需求在欧洲时间早上九点前拟好合同，留给他的只剩一个小时的极限操作时间。但这个单子含金量很高，拿上去可可以客户吃小半年了。穆鑫挂断电话，立马起身起草合同，在一小时内交差，让客户悬着的心放了上去。
过硬的办事水准，天然播种了客户“真靠谱”的满意评估。口碑相传，穆鑫客户资源也如滚雪球般越积攒越多。到律所第三年，穆鑫创收20多万元，而且率领了一个5人小团队，同时还失掉了老板的赏识和提携，被引荐成为律所最大客户的法律课主讲。
但乙方哪有那末好当，弱小如穆鑫，也有受挫的时分。他印象最深的一次，是某个案子败诉之后，被当事人打电话追着骂。“30分钟的通话，有20分钟都是在骂我。”挂电话的那一刻，穆鑫有些寒心。那不是大案子，但穆鑫自认尽心尽力，光考察取证拿到的资料就有厚厚一沓。但当事人此前给被告写过一个状况阐明，抵赖了本人的错误，被法院当成败诉的证据。而如斯症结的问题，当事人却对穆鑫只字不提，败诉了反而来见怪穆鑫没有做好份内之事。他对这样的迁怒感到无法。
悦悦乃至天天都活在这样曲解里，在她眼里，律师的宿命就是在客户、老板、法院背后当“三孙子”。她天天下班第一件事和上班最初一件事，都是给法院打电话。这是由于法院处置的案件量微小，电话的买通难度也是天堂级的，有时连打一两周，才有一个被接通。真实分割不上，她就得去现场找法官沟通案件状况。
在律师眼里，这是正常的流程，但在客户眼里，这是消极怠工。“为何这么慢，究竟有无帮我催？”“明天必需给我一个回覆！”……客户的督促甚至质疑老是不分日夜、也不分任务日劳动日，风雨无阻地抵达悦悦的手机。往往才挂掉一个客户的电话，另外一个客户曾经在群里发了满屏60秒的语音，悦悦赔着笑脸回应几句，正筹备去法院的路上，又收到老板的动静：“把客户的语音整顿成文字发给我。”她感觉快要窒息了，但也迫不得已。
毕竟律师始终是“大器晚成”的，老手期穷苦三五年，是业内的共鸣。
被榨干的律师，等不到大器晚成那天？
踏进行业那一刻起，“厚积薄发”的种子就埋进了老手律师们的心里：只有耐得住贫寒，不停精进能力，路会越走越宽，支出也会瓜熟蒂落。在穆鑫的视察里，业内老资格的律师，一个案子免费几十上百万是常有的事。
真实的狠人乃至不必熬到大器晚成那天，好比给泊车场大爷塞咭片的共事，任务第三年就创收200万了。更何况律师还能一边赚钱，一边伸张正义。“明天刘主任又夸起你了。”看着前共事发来的动静，杨柳的成绩感无以言表，虽然她人走了，但江湖仍然有她的传说。而让她一战成名的，是实习期碰到的一个辣手案子——当事人（被告）显著跳进了挖好的坑里，手里只要转账记载和聊天记载，很难追回钱财。
想要打赢官司，最首要的是界定当事人之间的法律瓜葛。彼时，杨柳所在团队统一以为，这桩案子能够定的瓜葛有借贷、合伙或不妥得利3种，但无论哪一种，大略率只能挽回15万损失中的10万。
眼睁睁看着受益者蒙受损失，杨柳心有不甘。她拿着当事人的手机，把几人的聊天记载从头到尾盘了几遍，终于在一段几秒钟的语音中捉住原告的小尾巴：其曾向被告许诺发货。杨柳犹豫不决，把法律瓜葛定位为交易合同，如斯一来，煤炭买卖“一手交钱、一手交货”的性质就清晰了，受益人追回损失的可能性大大晋升。为了减少胜算，她还加班加点做表格、PPT把证据可视化，各种法律瓜葛图、证据检索表，让法官高深莫测。
最初，成功固然落到了被告一方，当事人感谢地握紧杨柳的手时，她觉得倦怠一扫而空：原来打抱不平的觉得，是如斯之痛快，这不恰是她成为律师的初衷吗？也恰是这样的正义使者、精英想象，叠加经过法考便可入行的低门坎，让愈来愈多人挤进这个赛道。司法部数据显示，我国律师数量和法考报考人数，都呈火箭回升之势。
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而愈来愈多人下场，象征着内卷的开始。
璇子印象最粗浅的一次，是一家房地产公司的小案子，免费规范只要10～15万，根据以往教训，这些“小蛋糕”根本是小律所分食。所以看到红圈所的人也在招标现场时，她差点惊掉了下巴。更出乎意料的是，红圈所张口只有8万，价钱简直腰斩，把其余6家竞争的小所瞬间秒成渣渣。璇子她们天然白手而归了，这还只是律所苦日子的一个缩影，比来3个月，她们都颗粒无收。
而团队业务不景气，最早受挤压的，就是璇子这些“吃大锅饭”的授薪律师——她的老板高调地搞起了“赛马制”，让她和一名共事竞争，优越劣汰，弱者出局。有一回，璇子刚到办公室，就被合伙人叫进办公室劈头盖脸骂了一顿，理由是她走太早，没有与大家“共度时艰”的醒悟。但实际上，璇子先撤是由于共事要忙到晚上九十点的任务，她八点就实现了。没想到落在合伙人眼里，反倒成为了不致力的罪证。
那次之后，璇子不能不更为卖命，如为了实现股权收购专项，她能够延续酣战5天，天天都是早晨三四点走，次日中午又准时上钟。即便提前干完了手里活儿，她也会随着“罚站”到最初一刻，以应付无处不在的考查和评估。但是就算强度拉满，璇子也不克不及安全落地。她有意间听到合伙人说，想招一些“五院四系”的实习律师，让大家一同“赛跑”。
竞争和内卷让璇子心生疲乏，逐步生起了到职的动机。却不知，到职也是律师行业的一道坎。从业几年，悦悦分明地见证了行业的“灯下黑”，她的一名律师敌人在实习期间正常到职，却被律所以“未满办事期限”为由，罚了8000块守约金。“至关于白干几个月，最初还要自愿‘赎身’。”悦悦说，相似的事件其实不少见，律所看似讲求合理正义，也可能最不讲休息法的“法外之地”。她苦笑道：“成为真实的律师之后，反而很难用休息法维护本人了。”因此合同一完结，她就再接再励地自立门户，当起了独立律师。但如斯一来，生存压力也是倍增的。同行厮杀剧烈下，悦悦至今没有倒闭。她开始疑心“大器晚成”的说法了：“假如年老律师连头几年都活不上来，还怎么想当前赚钱的事件呢？ |
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