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    澳洲大学员工被欠工资将近1.59亿澳元

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    2023-12-9 10:21:02 10611 23

    最新剖析显示,澳洲大学员工因工资偷盗而损失了近1.59亿澳元。



    全国初等教育工会的一份报告显示,该行业的9.7万多名员工总共被少付了1.587亿澳元的工资。

    剖析显示,32 所初等教育机构共产生了 55 起工资偷盗事情,其中大部份产生在2014年以后。

    报告显示,墨尔本大学少付员工工资最多,3万多名员工的工资损失达4500万澳元。

    卧龙岗大学和悉尼大学别离以1800万澳元和1470万澳元的欠薪额紧随其后。

    不外,该工会表示,这份报告并没有反应出该部门工资领取缺乏的全部状况,目前法院仍在审理八起工资偷盗案件。



    工会全国主席Alison Barnes说,报告中列出的数字使人震惊。

    这份报告是在联邦政府希望经过新的任务场所法打击工资偷盗行动之际发布的。

    这些法律已于上周鄙人议院取得经过,蓄意少付员工工资的雇主将面临长达10年的开释。

    参议院将于二月份对任务场所变革进行讨论。

    Barnes说,大学部门工资被盗的水平是由员工遍及是暂时工酿成的。

    她说:“拿着百万澳元薪水、不担任任的副校长们不断在制造这场危机,几近不承当任何责任。”

    “假如大学终究要成为榜样雇主,那末我们就需求应用包罗资金在内的州和联邦权利来完毕暂时工化的祸患。”

    https://www.sbs.com.au/news/arti ... l-ongoing/ssx16ok48

    全部回复23

    流云 发表于 2023-12-9 07:12:49

    流云 沙发

    2023-12-9 07:12:49

    员工被少付本身不查的吗
    天涯100 发表于 2023-12-9 07:21:13

    天涯100 板凳

    2023-12-9 07:21:13

    怎样老有少付工资
    191930850 发表于 2023-12-9 07:25:13

    191930850 地板

    2023-12-9 07:25:13

    又来了,哪一个产业呈现成绩就动用州和联邦权利去管,终究后果就是一抓就死,一松手就吹嘘逼
    逆风飞扬2004 发表于 2023-12-9 07:36:21

    逆风飞扬2004 5#

    2023-12-9 07:36:21

    小店剥削,大学欠薪
    之前刚来澳洲时一同打工的小火伴们都有被欠薪的阅历,只要西餐馆不欠虽然给的时薪很低。
    白龙 发表于 2023-12-9 07:42:50

    白龙 6#

    2023-12-9 07:42:50

    这是没给到awards不是拖欠吧
    不然早造反了
    这年头旧事 哎
    fingerella 发表于 2023-12-9 07:56:12

    fingerella 7#

    2023-12-9 07:56:12

    有些说法觉得有碰瓷的成分了
    不系之舟 发表于 2023-12-9 08:09:47

    不系之舟 8#

    2023-12-9 08:09:47

    可怕
    1234321 发表于 2023-12-9 08:19:34

    1234321 9#

    2023-12-9 08:19:34

    这个怎样少付法?
    leonliu 发表于 2023-12-9 08:32:00

    leonliu 10#

    2023-12-9 08:32:00

    我在UTS任务了 8 年的long services leave 的钱,真金白银转去了 MQ, 然后由于没有在MQ 做满最初两年的工夫,MQ就把钱吞了,我又能找谁说理去!! 确实本身也没有做满10年, 人家按规章办事也是应当的, 就是他们平白多了几万块的支出。
    ぐ潇洒菲菲 发表于 2023-12-9 08:35:38

    ぐ潇洒菲菲 11#

    2023-12-9 08:35:38

    大学工会的文明本质高,有理有据再按个大帽子。
    像卡车矿工就只会罢工,再贴个牌子“没有卡车澳洲就不转了”。
    030578 发表于 2023-12-9 08:39:17

    030578 12#

    2023-12-9 08:39:17


    你分开高校了吗?
    scully 发表于 2023-12-9 08:43:54

    scully 13#

    2023-12-9 08:43:54

    言传身教说个真的少付钱的阅历

    大学的薪资里分好几个level,这个promotion才有的

    但每一个level里有几个step,这个每一年自动升的,不外也就差个几千块钱

    有一年我直到报税才发现,怎样工资单上hourly rate没升

    联络HR才发现是她们遗忘帮我升了

    当天就把差额补上了,记忆里寥寥可数的几次karen效力高
    zicai828 发表于 2023-12-9 08:52:03

    zicai828 14#

    2023-12-9 08:52:03

    不刻薄
    legend_of_fall 发表于 2023-12-9 09:03:57

    legend_of_fall 15#

    2023-12-9 09:03:57


    假如你分开uts不去如何高校,还可以拿long service leave的钱吗?
    鄂人骨 发表于 2023-12-9 09:16:33

    鄂人骨 16#

    2023-12-9 09:16:33


    不是说满七年就能够支付LSL了吗?十年只是领全额吧?
    babyxixi 发表于 2023-12-9 09:21:18

    babyxixi 17#

    2023-12-9 09:21:18



    由于没想到会被挤兑得干不完那几年,所以把钱转过来了。MQ和UTS的环境很不一样, 也不是说谁好谁坏了,只能说中年转任务必然要慎重。
    空中飞猪 发表于 2023-12-9 09:31:23

    空中飞猪 18#

    2023-12-9 09:31:23


    我总觉得你找个律师来问(专业触及工资纠纷那种),总觉得哪里不合错误。
    golris 发表于 2023-12-9 09:44:36

    golris 19#

    2023-12-9 09:44:36

    Barnes说,大学部门工资被盗的水平是由员工遍及是暂时工酿成的。

    NM,又是暂时工?真的是放之四海而皆可!
    popfc_1210 发表于 2023-12-9 09:50:21

    popfc_1210 20#

    2023-12-9 09:50:21



    依照我一向准绳,烂人烂事不纠结。 过来了就算了。 已经见过一个英国同事分开了以后告别的一个英国同事还有全部学校,由于觉得被不公道看待了。 两个都是director 级别的, 最初不断到原告的阿谁director风风景光的退休了,别的阿谁不断为这件事情纠结了很多年,后果身体状态,精神形态,任务生活都大受影响。 何必呢~~~~~~
    兵哥 发表于 2023-12-9 09:54:05

    兵哥 21#

    2023-12-9 09:54:05

    工资少发,大少数都是casual academic,澳洲大学1/3都是casual academic。计件工资,计时工资,常常很难本身记得本身该发多少,所以常常被少发,基本不晓得。
    woshixiaode 发表于 2023-12-9 10:00:17

    woshixiaode 22#

    2023-12-9 10:00:17

    两超也偷偷干这类事
    五月冰凉 发表于 2023-12-9 10:09:04

    五月冰凉 23#

    2023-12-9 10:09:04

    大学也这样,是否是accountant那边的成绩呀?
    百合w 发表于 2023-12-9 10:21:02

    百合w 24#

    2023-12-9 10:21:02


    归根结柢,是由于大学砍掉了很多permanent的职位,取而代之是很多casual的职位。

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