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我记得behavior interview好像电话时分就问了，不外每个公司不同。
个别AC就是小组探讨，独自面试，外加 presentation。
小组探讨时分留意保全大局，说明观念，然而也要给他人时机，表示出自信和拥有领导能力救好。
面试可能会问一些举例子的，好比说问你假如泛起xxxx这类状况你怎么处置，你如何让他人承受你的意见等等。你就举一点你做过名目的例子，学习上小组的例子都行。
假如有presentation 就小气一点，不是大学都学了得多这方面的了吗，交代分明你所要说的，条例分明，自信，吐字明晰就好。
祝胜利。 |
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论坛元老