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    两个offer,走仍是留?求教先辈!

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    2021-5-16 15:16:37 619 14

    在一家中型的会计事务所里做了几年了,manager要去一家很小的firm做partner, 人也挺好的 要带我走,offer给我比当初高30%的薪水
    明天和老板说要辞职,老板始终挽留 开出了更高5000的offer。在纠结,是留在当初的公司仍是跳槽?
    当初的公司 任务量很大 挺累的,他给我offer高的工资 其实也是进步了我的charge hour rate 活也更多了 假如我没做完 也是要把本人的时间搭下来做的
    而新的公司 所有都是未知 并且小firm 确定是甚么都要做 不知道会是一种甚么状况
    求教各位会计先辈

    [ 本帖最初由 mooncase 于 20十一-十二-2 22:21 编纂 ]

    全部回复14

    四方木 发表于 2021-5-16 14:37:09

    四方木 沙发

    2021-5-16 14:37:09



    你曾经有了抉择
    蜜糖熊 发表于 2021-5-16 14:38:30

    蜜糖熊 板凳

    2021-5-16 14:38:30

    年老就在大的好,当前跳槽很便利。澳洲这里仍是很认大公司的。
    sanjin 发表于 2021-5-16 14:40:24

    sanjin 地板

    2021-5-16 14:40:24

    以前是有了抉择 由于当初公司给的太少了 跳槽也次要是为了加薪 但没想到老板会给个更高的薪水
    kelisi 发表于 2021-5-16 14:44:18

    kelisi 5#

    2021-5-16 14:44:18

    谢谢 当初的也不算大 只能算中等
    harvey 发表于 2021-5-16 14:46:32

    harvey 6#

    2021-5-16 14:46:32

    留下。你的manager走了,当前你无机会升职。并且你留在原来公司薪水还高一些。
    pang555 发表于 2021-5-16 14:49:20

    pang555 7#

    2021-5-16 14:49:20

    然而LZ 曾经和老板说要辞职(不知道是否知道你和你的经理去的同一中央? 假如是话, 属于小小·的变节,)在会计的行业里,才能和忠厚是等同的。假如是我,就分开。去新之处了。
    血刃 发表于 2021-5-16 14:51:54

    血刃 8#

    2021-5-16 14:51:54

    人挪活,树挪死。留下这样涨工资你又不肯意卖力那早晚是要还的,有粗浅领会的人留。
    天涯 发表于 2021-5-16 14:56:05

    天涯 9#

    2021-5-16 14:56:05

    当初涨你工资次要是你的头肯定要走了,老板也但愿生手留下干活阿,否则再找一个不知道啥时分能力上手呢
    i58liu 发表于 2021-5-16 14:58:59

    i58liu 10#

    2021-5-16 14:58:59


    谢谢倡议 咱们公司要升成manager 很不易 近3年 我都感觉不太可能
    潇潇 发表于 2021-5-16 15:02:20

    潇潇 11#

    2021-5-16 15:02:20


    老板不知道 我和阿谁manager 隔了有一段时间 才提出辞职的
    wshtx 发表于 2021-5-16 15:06:32

    wshtx 12#

    2021-5-16 15:06:32


    没错 公司比来一段走了得多人 又招来了得多新人 所以假如我再走的话 公司就没几个纯熟工做事了 所以老板才会一再挽留
    不外我的活儿也多了得多 要给走的人留下的货色擦屁股 还要training 新人
    freesky20021001 发表于 2021-5-16 15:11:19

    freesky20021001 13#

    2021-5-16 15:11:19


    貌似有故事听哦
    流星 发表于 2021-5-16 15:13:45

    流星 14#

    2021-5-16 15:13:45

    大公司好,并且不是给你涨了吗?
    Cyan 发表于 2021-5-16 15:16:37

    Cyan 15#

    2021-5-16 15:16:37


    对呀老板可能曾经很不爽lz了

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