对于paid parental leave

kkkkk221119

我往年大略6月底生，筹备请24周假，其中7周公司paid leave， 8周我本人存的年假，只要剩下9周是没有paid的，请问我能拿全paid parental leave（18周）的津贴吗？

庸人 · 发表于 2021-5-12 22:06:53

一下班就没钱了。亏了。

woodbine · 发表于 2021-5-12 22:09:30

我的问题是，我的状况能拿9周的parental leave pay仍是18周的？
也就是说，我公司给的带薪产假和我的年假期间能不克不及同时拿政府这个parental leave pay？

nikos · 发表于 2021-5-12 22:10:34

能够同时的然而你的ppl必需是娃出世后能力开始支付你再算算

美石 · 发表于 2021-5-12 22:14:30

能够。但你最佳就不要拿AL了，同时拿两份交多税。公司的阿谁ML不拿白不拿。

zp168 · 发表于 2021-5-12 22:16:33

再就是你同时领的那段时间交的税估量对比高要到财政年底退税能力退点回来了

mk-999 · 发表于 2021-5-12 22:18:24

假如生以前13个月任务满10个月以及知足其它支出等前提下的话，确定能够拿满18周的。公司提供的PAID MATERNITY LEAVE和ANNUAL LEAVE和PPL基本不冲突，能够同时拿，只是会多交税。
不外集体感觉税这类货色都是年底算总帐，看总支出倒也未必是吃亏的。

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