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武汉东湖新技术开发区，又称武汉·中国光谷，陆续被批准为首批国度级高新区、第二个国度自主翻新示范区、中国（湖北）自在贸易实验区武汉片区，并获批国度光电子信息产业基地、国度生物产业基地、央企集中建立人材基地、国度首批双创示范基地等,是全国10家重点建立的“世界一流高科技园区”之一。全区布局总面积518平方千米，会聚了42所初等院校、56个国度及省部级科研院所、30多万专业技术人员和80多万在校大先生，是中国三大智力密集区之一。东湖高新区下辖8个街道，并建有8个专业园区，现有局属公办中小学幼儿园44所，先生7万7千余名。
为吸引和激励优秀高校结业生投身光谷教育事业,进一步优化全区老师队伍构造，按照省、市无关规则，经区事业单位招聘主管部门批准，现面向华中师范大学、武汉大学、华中科技大学应届结业生招聘中小学老师若干名，详细事宜布告如下：
一、招聘对象
华中师范大学、武汉大学、华中科技大学2022届本科及以上学历学位结业生。
二、招聘前提
（一）报考人员该当具备以下前提：
1.拥有中华人民共和国国籍；
2.遵循宪法和法律，无守法犯法记载；
3.酷爱教育事业，拥有良好的政治思想素质；拥有扎实的根底实践常识和专业常识；拥有崇高的职业品德及贡献精力，有志从事教育教学任务；
4.身材及心思安康，能胜任教育教学任务；
5.报考幼儿园老师、语文老师岗位普通话等级不低于二级甲等，其它岗位普通话等级不低于二级乙等；
6.应聘人员需持有相应学段学科老师资历证（老师资历证高段可低用）或老师资历证考试合格证实或《师范生老师职业才能证书》。其中取得迷信、物理、化学、生物、地舆等学科老师资历证都可报名小学迷信老师岗位。关于取得老师资历考试合格证实（《师范生老师职业才能证书》）的应在2022年8月31日前取得相应老师资历证书，逾期应依法解除聘用合同；
7.应聘人员应在30周岁及下列（1991年1月1日当前出世）,其中博士学历人员可放宽至35周岁（1986年1月1日当前出世）;
8.合乎岗位要求的其它前提（见附件1）。
（二）有以下状况之一的，不受理当聘：
非2022届的在读先生、被列入《失信被履行人黑名单》人员、曾因犯法受过刑事处罚以及法律、法规、规章及政策规则可不受理当聘的人员。
三、招聘顺序
（一）公布布告
2022年4月6日，在华中师范大学、武汉大学、华中科技大学待业信息网上公布招聘布告，应聘人员可在上述网站上查问招聘前提和岗位（体音美岗位需对比对于专项专长要求报名）。
（二）网上报名
报考人员应于2022年4月7日上午9:00至4月9日中午十二:00期间登录武汉掌上人材网http://www.whzsrc.com/ 选择“招聘·考试”，再选择相招考试进行报名（含上传照片，尔后所用照片要求统一，未上传照片或上传照片不合乎要求的将不克不及经过审核）。报考人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，提交信息必需实在、精确、残缺、无效。各岗位报名状况第二天上午更新，倡议考生公道选择报考岗位，防止报考意愿适度集中。本次考试不收取报名费。
报考人员应于2022年4月7日中午十二:00至4月9日17:00期间登录武汉掌上人材网查问审查后果。经过审查的，不克不及再应聘其余岗位。应聘请求审查未经过的，4月9日中午十二:00之前，能够改报其余岗位。
其中博士学位应聘者，报名胜利后可携带资历复审所需材料于2022年4月十一日9:00—17:00到武汉东湖新技术开发区教育局（地址：武汉市高新小道777号7号楼7008室）请求管理免口试。免口试人员可间接进入面试，不占各岗位入围面试人员的比例，面试成就即为集体综分解绩。
本次招聘方案与报名经过人数未达到1:2比例的岗位，将予以勾销或作相应核减。
（三）口试
经过网上审核的报考人员应登录武汉掌上人材网下载打印准考据（A4纸张彩色打印便可），并按《准考据》上时间、地点和要求加入口试。准考据打印时间另行通知。
考试内容：次要调查教育学、心思学、老师职业品德、教育法律法规、时势政治等相干常识。口试采用百分制，满分100分。
（四）资历复审
按照口试成就高下，按岗位数1:3比例肯定加入资历复审人员，资历复审合格者通知加入面试。不按规则时间、地点携带相应材料加入审查，或审查欠亨过的勾销面试资历。
资历复审时，报考人员需现场携带下列材料原件及复印件（复印件按序装订好，原件审核后当场退回）：
1.《报名表》（报名胜利后网上打印）；
2.身份证；
3.加盖学校无关部门公章的普通高校应届结业生待业保举表；
4.普通话等级证书；
5.老师资历证或老师资历考试合格证实（《师范生老师职业才能证书》）。
（五）面试
面试采用试讲等形式进行，次要考核应聘人员应用学科专业常识、教育教学原理组织课程实行、完成教学指标，以及应用教学言语、教学办法和教学资源等学科老师应具备的根本素质才能。面试采用百分制，满分100分。学前教育、体育、音乐、美术、信息技术等学科视状况加试专业技巧。
对招聘方案与加入面试考生未达到1:3比例的岗位，设立综分解绩合格分数线（面试布告中予以发布），考生须达到综分解绩合格分数线，方可按招聘方案数进入体检、调查环节。
（六）体检、调查
根据考生口试与面试成就4:6比例计入综分解绩。根据综分解绩从高到低的程序和招聘方案肯定体检和调查人选。若泛起考生综分解绩并列的，则面试成就高者进入体检和调查环节。体检、调查根据相干规则履行，其中体检规范参照《公务员录用体检通用规范（试行）》。
（七）公示、签署协定
经体检、调查合格的，在相干网站按规则公示拟聘用人员名单。公示无异议后，组织预录人员与调配学校签署待业协定。
四、增补阐明
（一）相干待遇
拟录用人员与各用人单位签署休息合同（身份为聘用制老师），根据国度无关规则实施试用期，并管理社会保险和公积金。聘用制老师工资福利待遇比照东湖高新区教育零碎事业体例的同类岗位人员规范履行，人员经费全额归入区财政估算。
（二）其余阐明
1.应聘人员在招聘期间请关注武汉掌上人材网相干信息，并确保手机通信疏通。因自己缘故错太重要信息而影响考试聘用的，责任自傲。
2.考生须诚信报考。对报考人员的资历审查将贯通于本次招聘任务的全进程。在招聘任务的任何阶段发现报考人员不合乎报考前提、未能按要求出具相干材料（原件）或有平心而论行动的，一概勾销其报考资历。
3.凡实现体检、调查等顺序后列为拟聘用对象的不得私自保持岗位，不然将相干状况通报结业院校及无关单位，并在规则时代内不受理武汉东湖高新区老师地下招聘考试报名请求。
4.对本次招聘过程当中任一环节泛起的违纪违规行动，按照《事业单位地下招聘违纪违规行动处置规则》（人社部令35号）进行相应处置。
5.应聘人员在2022年8月31日前不克不及取得相应结业证书、学位证书、老师资历证书或老师资历考试合格证的，勾销聘用资历。在2022年8月31日前未按要求提交集体档案或逾期未报到者，勾销聘用资历。
6.本次考试严格根据国度、湖北省、武汉市对于疫情防控的各项法律、法规、轨制落实防控措施，考生应亲密关注省、市疫情防控最新要求，考试期间严格遵循相干防疫规则。
五、本布告由武汉东湖新技术开发区教育局担任解释。
通信地址：武汉市高新小道777号光谷政务办事核心
7号楼7008室
邮编：430079 分割人：余教师
电话：027-67880466 邮箱：[email protected]
武汉东湖高新区管委会微信大众号：中国光谷OpticsValleyofChina
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武汉东湖新技术开发区教育局
2022年4月6日 |
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