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#顺丰快递员与京东快递员比拟哪一个待遇好#?二者任务时间都根本统一，早上7点下班，晚上20点当前上班。有时分忙可能到22点当前。在二线以上城市顺丰根本下班时间都在13到14个小时以上，早上在7点要卸货分货，晚上还要到一批货还要求送，晚上收的货还要包好，根本上班快到9点到10点之间了，所以下班很累。
员工瓜葛对比
京东物流个别都是自有员工，合同直签京东。所以称京东人是精确的
顺丰当初一线快递员跟顺丰其实没有任何瓜葛，他们所签的合同都是第三方中介公司。只不外是直营模式，入职到职仍是在顺丰管理，所以称快递员是顺丰的是不许确的
社保对比
京东快递员有社保，社保系数基个别按实际工资交，个别高与各省市社平工资规范。社保能够说甩顺丰一条街了。
顺丰快递员是按各省最低工资规范交的，所以顺丰快递未来退休确定比京东员工最少少拿一两倍工资。
公积金对比
京东有公积金
和玩得好的一个京东快递员，他让我看了他公积金一个月交700多，干了有4年了。所以每一年靠公积金能攒一万七摆布。这至关于强迫性攒钱了。
顺丰一线快递员没有任何公积金，这就要比京东少攒了好多钱。
其余福利待遇
京东快递员相对于过节福利发放货色比顺丰多，每次过节都有。
顺丰也就中秋发一箱外面装6个的月饼，其余时间都不发。在没有其余任何福利了。
年初奖对比
京东年初奖也对比高。顺熟年终奖就是十二00多元，这是我拿得手的。问了其余共事每一年都是这个数。
工资方面比较
已经和我送同一个小区京东快递员，他们有京东流动时能够拿得手一万，我只拿7000多。他们派送对比多，并且对比杂。和其余小区对比其实工资也差未几，假如收货对比多，顺丰快递员拿的多。但能做到收货多毕竟仍是少部份员工，靠长期积攒客户。
刘强东给京东员工在社保和公积金这块仍是很对得起员工的，比顺丰王卫强，这方面那是真金白银的投资。
王卫在员工待遇方面更可能是做秀成份多。别看他有时拿出几亿分员工。那是为了省更多。员工社保和公积金才是大头，几十万员工省一点就是几十亿。
京东快递员在未来退疗养老医疗待遇确定比顺丰强两到3倍以上，就是公积金不必到老也能攒个20万到30万，而顺丰快递员一分都没有。
固然顺丰也有其余劣势就是入职三轮车公司提供。单价派送和收件提成相对于对比高，在收货方面比京东有劣势。比拟一线其余就没啥劣势了。
每个公司都有好有坏，有各自的劣势，但大部份在一线做的除了支出，社保和公积金也很首要，有得多人支出高，但不知道最初钱花那了，最初仍是靠公积金把钱攒上去。
#顺丰快递员与京东快递员比拟哪一个待遇好#?
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