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财联社十一月1日讯（记者 王安全 张晨静）堕入“员工徒步返乡”风闻的超级工厂富士康仍在致力维持运行。
作为苹果最大的代工厂，此时的富士康正值iPhone14组装淡季，员工离厂对产线的影响是一定的。某位中心信源对财联社记者透露，估量部份产线已增加了约三分之一的产量，仍未恢复到疫情前形态。
一边是“自主返乡”的出产线员工，一边是急于实现的交付工作，“旋涡”中的富士康已在短短几天内大幅上调缺勤奖金，留人用意显著。但据财联社记者理解，多位返乡的员工仍不为所动。“分开对之落后厂是有帮忙的，有些大厂是不招收有阳性记载工人的。”有员工如斯表现。
为什么分开？
李洁是往年7月才入职富士康iDPBG郑州厂区的，岗位是iPhone14产线助理。
10月9日早晨5点，G02区二楼，正筹备上班的李洁忽然接到紧迫通知，楼下有一例新冠确诊病例，一切在一楼员工均为密接，本人和二楼其余员工都是次密接。
接到通知的G02区车间1400人随即原地等候，这是李洁第一次感触轻微的恐慌，但在过后各个产线线长及泛滥干部的抚慰下，她与工友其实不以为疫情会更重大。
10月18日，已隔离10天的李洁接到通知，解除隔离，前往产线开始下班。同时，通知要求外租寓居的员工要搬回宿舍入住。
但之后三天下班碰到的状况，让李洁抉择再也不下班，也不搬回宿舍。
10月19日，富士康出台加班补助和全勤奖等政策通知，但同时关闭员工餐厅，改成产线领餐，由产线干部统计各段人员在产耳目数，由“大白”把饭送入车间，员工领餐即前往宿舍吃饭，劳动后前往产线下班。
在新通知出台后，李洁与泛滥工友依然“感觉没甚么”，就去正常下班了。令李洁真正发生恐慌的，是“集中办理”后的富士康，却无奈推出无效的防疫隔离措施。
李洁前往下班后发现，工厂只隔离确诊人员，周边工友只有抗原快筛没有问题，就能正常下班，不论是密接仍是次密接。
（富士康员工加入核酸检测图1 受访者供图）
富士康员工加入核酸检测图2 受访者供图）
21日之后，李洁再未前往岗位，她说：“当天晚上我想了想，钱能够再挣，但命不克不及不要。”
而这样凌乱的“集中办理”，仍在继续。
刘伟是富士康iPhone13的产线工人，他租住在工厂周边，想着年后退厂打几个月工挣点钱。在富士康泛起疫情后，半个月来他仍坚持下班，直至26日，他接到富士康的严峻通知，在外寓居的必需整个调回厂区入住宿舍。
“搬回去，心里就没底了。”刘伟称：“咱们宿舍c区、e区、f区、d区的人都有，乱的很，每个厂区的疫情又纷歧样。我在宿舍睡觉，都戴口罩，把我耳朵上的皮都勒掉了。”
“压垮骆驼的最初一根稻草”泛起在28日晚上。刘伟接到宿舍楼层任务人员发送的微信通知，信息称恒大将来之光小区（下列简称“将来之光”）隔离的人员工将返厂，他当即抉择分开。
据多位受访者引见，将来之光是富士康紧迫租下的小区，还没有业主入住，设施不全。就在两天前，这批隔离人员刚刚转移至该小区。
“也不知道（他们）是整个没事了，仍是出产跟不上了才放出来，这些被隔离确实诊人员各个厂区都有，再去下班心里十分惧怕。” 刘伟坦言。
李洁、刘伟的分开，更可能是出于和“阳性”工友可能会一同同事的耽忧。
而关于声称“必需干够55天，不拿到返费绝对不会走”的张龙，则在一次抗原检测中，被完全击垮。
在富士康疫情愈演愈烈的27日，张龙仍然准时进车间任务。接近上午10点，张龙按要求去排队做抗原单采，他采完抗原，后果正常。下一秒，他却跑到车间对其余工友说：“我受不了了，我要走了。”
面对几位工友的愕然，他解释说：“排队的时分，后面的和前面的都是两道杠，我被夹起来了。哥我不干了，我当初就要走。”
“绝对不会走的”张龙随即分开了车间，踏上了回家的路，此时他离拿到十一000元返费只差10天。
堕入凌乱的也不单单是富士康的基层员工。“咱们线长都跑了，”刘伟称：“他是在富士康待了7年，才当上线长，好不易爬下来的。起初我看敌人圈，也不仅是他，咱们线上的干部都跑了，你说你跑了还发敌人圈给员工说一声，员工能在线上虚浮干活么。”
“情绪暴走”后的前途？
“有人管”成为多名分开富士康工人的独特寻求。刘伟称：“为何分开？不论是阴是阳，只有到家，我就可以享用到最根本的保障，最起码有人管我，人就不慌了。”
李洁也表现：“（在富士康这里）就觉得没人管咱们。”
（李洁走在返乡路上 受访者供图）
30日早晨一点，步行24千米的李洁抵达新郑高速路口卡点后，终于觉得到有人管了。她坐上了禹州市政府支配的返乡大巴，大巴途经禹州无梁路口，她看见横幅上写着“欢送富士康孩子回家 欢送禹州籍富士康员工回家”。那一刻，她的情绪完全解体了。
（在新郑高速路口卡点等候返乡大巴的人们 受访者供图）
分开后的员工，都走上了回家的路。疫情之下的富士康，也正在寻觅本人的前途。
李洁曾对记者表现：“在10月20多号的几天，本人产线上共224人，其中108人处于隔离点，20人在将来之光，还有几个在方舱病院。”
也许恰是由于人手紧张，也为了激励留守的工人持续任务。财联社记者从多位富士康员工处得悉， iDPBG郑州厂区鼓励政策一再调剂。截至目前，自十一月1日至30日，IDPBG郑州厂区正常缺勤的全体员工缺勤补助调剂至400元/天（此前已由50元/天翻倍至100元/天，后又翻倍至200元/天），整整涨了8倍。
而在富士康爆出员工“徒步返乡”的旧事后，其最首要的客户——苹果也随之成为热点，苹果销量受影响、苹果将索要抵偿、苹果转移富士康定单的风闻清静尘上。
财联社记者独家从目前仍在工厂的中心信源处得悉，估量部份产线已增加了约三分之一的产量，仍未恢复到疫情前形态。多位已离厂或仍在岗的富士康员工均称，无奈判别产质变化，但身旁宿舍室友或同产线员工增员非常之一到一半以上。
Counter point 初级剖析师Ivan lam则告知财联社记者，每一年的最新款iPhone都在郑州富士康率学生产，在不乱出产一段时间之后，其余的工厂才会导入新iPhone的出产。iPhone 14系列的iPhone 14 和iPhone14 Plus 中国和印度的NPI（新产品导入）同期，出产略微晚一两周。此次的影响，iPhone14 Pro预计会在印度产区进行NPI。
对此，富士康民间回应财联社记者称，郑州园区与政府配合防疫，目前情况已在逐渐管制之中，团体也会协调其余厂区产能备援，以升高可能的影响。针对繁多客户/产品详细产能情况，不颁发评论。
截至目前，本地政府的任务组曾经抵达富士康，出产糊口秩序正在恢复中。
（文中李洁、刘伟、张龙均为化名，实习记者 梁祥才，财联社记者王碧微对此文亦有奉献）
（编纂：刘琰）
本文源自财联社记者 王安全 张晨静 |
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