|
澳洲好老細推5小時任务制 人工不減 效力反晋升 | 名人視野
經濟一週
職場
經濟一週2018年5月16日
【名人視野】一間澳洲公司將員工任务時間減半,但同時向員工领取相反的工資,令員工的任务效力和生產力晋升。去年年底,金融公司Collins SBA開始了一項試驗,只有实现當天任务,一切員工天天只需任务5小時。
撰文:Smart ED 編輯部
延长閱讀:
3個逾200呎蝸居靚裝修 建地台變複式超實用
陳家樂曾炒仙股蝕六位數 踏實儲錢買樓 | 星級理財 | 逆緣
該公司的運營總監Claudia Parsons在承受news.com.au採訪時說,這是她參與過任务上最改變糊口的一個措施。
「我們的任务人員实现相反的任务量,獲得相反的工資,並承擔相反的責任。假如你能在五個小時內实现一切這些任务,你就能自在地離開。」
Parsons女士表现,這給辦公文明帶來了严重變化。員工的積極性飆升,而病假日數大幅降落。
該公司勾销了浪費時間的會議,勾销了使用電子郵件,改用了個與Facebook類似的动静系統。
雖然許多雇主鼓勵員工長時間任务,但Claudia Parsons表现,這個任务5小時的措施底下一樣有優秀的員工。
資料來源:DailyMail |
|