加入公司员工股票方案究竟有甚么劣势

zhl1981221

公司是美国上市公司，目前股票56美元。我的老板倡议我加入员工股票方案，我不知道是不是无利。他的理由详细如下：
1，每个月将同公司商定的工资由公司保存始终满十二个月，那我天然也不要领取税。
2，满期后当日，公司按照前5天均匀买卖价钱给予15百分点优惠卖给我。
3，我能够收到股票后在任什么时候期发售，假如当天就发售，等于15百分点利润保障，售后的美元钱将保存在股票账户里，固然这个也是要交capital gain tax.
4，当初奥币初等于能够换得更多美元股票，万一奥币上涨，我能够将卖得美元转为奥币打回来。等于汇兑收益
5，假如满期获取股票日在下一个财政年度开始，那末相应这部份股票金额的集体所得税将延后到财政年度申报，等于享用税前支出。
听老板讲后对比动心，然而没有子细算过，不知道是不是有高人帮我看看。

waq221

很安妥的投资形式，稳赚15个点。独一可能的缺陷就是得手的现金少了，还贷速度有影响。你本人算算，假如不会形成现金紧张就尽可能买。持在手里超过十二个月capital gain tax减半，固然会有股价颠簸的危险，不外个别来讲这个方案的危险性不大。我公司的方案跟你的有点不同，我是根据最大可能的百分最近投的，筹备最少十二个月后才出。

我爱D版

我感觉症结问题是这股票会不会涨， 涨多少， 要多久。

yejin515

个别买入都是salary sacrifice的，从税下面来讲就赚了，固然假如跌了就...

山枧

我老公说要交fringe benefit tax,我就不太明确了。这个是按甚么交？

龙吟九天

我公司的方案不是经过salary sacrifice的，彻底没有税收的优惠，扣多少钱根据税前的工资比例算，然而这笔钱却在我税后工资外面扣除，也就是说这部份的钱，我是交了税的了，fringe benefit tax要怎么算？

在加入方案确当天，当日股价就会当做买入价钱的参考价钱fix两年。每半年买入一次，买入的价钱是当天价钱的85％或者fix价钱的85％二者低的阿谁。。。我抉择hold十二个月是由于fix的时分股价较低，假如是耽心股价颠簸，应该买入当天就卖掉

ckm8888

不错，总比小公司连上市时机都没有好