像我这类状况应该怎么做

air

在这个版块看了很久，觉得职场与人相处并非一件很容易的事件，

刚进的公司，做软件开发。通过一次电话面试和一次face to face面试，电话面试有两集体面我，一个我mgr，一个team leader，然而face 2 face只要我mgr面我，team lead去了外埠出差。当初我进来了间接report给我的mgr，全部软件组分红两部份，一部份做emb和c++有3集体包罗我和我mgr还有此外一集体。此外一个组做java有4集体，阿谁team lead管。但全部sw是我mgr办理。

这里有一个问题是我mgr是从总部派过去的，而阿谁team lead在这个分部呆了很久了（得多设计文档就是他写的），我mgr说有问题问他或者阿谁team lead。当初我和我mgr交流沟通对比多，然而和team lead沟通对比少，就是往常见面打招呼。

我有6个月的实习期，我怕期间出问题，大家帮我出出主张，这类环境下该如何和我mgr和team lead沟通才好，有无需求特别留意的么？

gxzh

顶一下

是否太普通了，没啥能够留意之处啊？不外我仍是很紧张，怕出甚么问题，大家帮我剖析下我需求留意之处吧，谢谢啦

cat

跟老板还没跟员工话多的途经……

红色樱草

俺今天第一天下班，也耽心呢。。。6个月的使用期啊。。。怎么过啊

china0578

Newbies got nothing to worry about.

Keep ur head down just do ur job

ronin

多谢， do my job这点不耽心，还挺enjoy的
不外上星期我mgr跟我讲授policy的时分特别提到6个月试用期公司能够fire我不给任何理由，怕怕

w2xking

做好了任务先，应该就不怕。毕竟在公司里，不需求跟每集体都谈到来，谈的来的多说几句，谈不来的客气一点。

right

任务完结了，要回Mel了，谢谢大家关怀和帮忙

VALENTINO974

？怎么这么快就完结了？