脚印的敌人们帮我出出主张呀，任务遭到不偏心看待怎么办？

水中金

我也不知该怎么办了，下去听听各位敌人的意见，太纠结了

[ 本帖最初由 jzfeegle 于 20十一-8-30 十二:21 编纂 ]

花猪54288

我当初显著感到她们就是不想要我

[ 本帖最初由 jzfeegle 于 20十一-8-30 十二:21 编纂 ]

KKK

没人知道吗？假如你们遇到，你们怎么办？在线等！三个月了，真的快疯了

[ 本帖最初由 jzfeegle 于 20十一-4-7 13:02 编纂 ]

wen

多是这个HR就这德性，公司政策应该不会卡你。假如觉得真没甚么但愿了，我感觉你无妨越级找她的下级，把苦水都倒出来。

DNA1998

没看懂。
你重新洲搬去南澳后，目前还在WWS任务么？假如在WWS有任务了，那不必换了吧？即时目前的任务是entry level也行啊。
假如当初并无在南澳的WWS任务，那你和WWS是甚么瓜葛呢？应该再也不是外部员工了吧？人家也没有义务一定要招你啊。

whitecat

我也没太看懂，不外为何非在wws一颗树上吊死了，不克不及找找别的任务吗？

cym218

故事过长，我也怕大家看不懂，还有好多致力细节都没有写呢

[ 本帖最初由 jzfeegle 于 20十一-8-30 十二:22 编纂 ]

louisking

故事过长，我也怕大家看不懂，还有好多致力细节都没有写呢
我原在新州的WWS，当初想在南澳的WWWS找个职位呀，当初尚无转胜利呢。假如有任务了，就不纠结了

modena

别的也开始找了.

[ 本帖最初由 jzfeegle 于 20十一-8-30 十二:22 编纂 ]

ydw

我始终都在找新的任务，假如能找到，我才不要理这些冷血HR，可是本人不争气，只要面试，没有一个胜利的！谢谢楼上几位献策哈

wgqpy

不外你人都曾经搬去南澳了，然而却没有在南澳的WWS找离职位，那你和WWS以前的雇佣瓜葛还存在么？
按你说的你在新洲时是permanent employee，可你当初本人搬去南澳了，却又没有职位，怎么觉得上你和WWS的雇佣瓜葛就天然终止了呢？？？

个别transfer是要新的store那边承受你了，你能力转过来的。
他人还没接纳你，你本人跑过来了，那你旧的store这边是算你旷工，仍是年假病假？

你应该转以前就让你在新洲的mananger帮你和南澳的HR说说啊。
你当初很主动呢。
你催南澳的HR太屡次了，觉得上她们有点frustrated。
说不定WWS南澳的职位都内定好了呢？

真实不行，你转投ALDI甚么的吧。

wpsrch

写信给高层,简述本人的遭受. 或找HR的NATIONAL经理

wsy682401

瓜葛很凌乱，我知道。

[ 本帖最初由 jzfeegle 于 20十一-8-30 十二:23 编纂 ]

shijun2001

假如找高层，是否间接冲去办公室呀？这确定会得罪当初接我CASE的两个HR（由于她们管不同区）。写信，我也不知地址呀，WWS历来都不会地下这些信息。只要外部员工用外部电脑能力查到。当初我没在在下班，难呀

longtianlei

外部Transfer原本就是看人品的，没有驾驭说确定能够胜利的，除非你和那边担任招聘的人很熟，根本能够被内定，不然外部transfer和内部投简历没啥大差异的。。。

举例说吧，我当初澳洲任务，美国区那边需求一集体，相反职位，我能够请求transfer，在通过多层经理审批赞成后，HR会把我简历转到美国区的HR，而后美国区的HR把我的简历和其余本地投的简历一同发给担任面试的人，虽然我能够说我是外部员工，相熟公司文明，有相反职位教训，然而详细的最初抉择是由那边面试的人抉择的，他们也彻底能够不招我，而招一个本地的。。。

柳叶刀

其实HR都是陈设，次要看你将来的direct supervisor 是不是违心要你。而后HR在筹备点paper work. 当前反恰是想在业内混，在找到sound reason to complain 以前先别慌。 最佳将你的阅历以简洁的文字写给HR， 以求助的形式向他们讯问what do you need to do next. 我感觉你本人有些瓜葛没有理顺缘故没有想通。譬如春秋问题。 你的求助帖子也看起来不大分明，从某种水平上反应了你同wws打交道的一些形式。 先从本人身上找问题可能更好一些。

alantang

怎么会没脸呢？这也不是多大的事，你假如有新洲经理的公家电话，你应该打电话去找ta聊聊啊。

唉，你该在搬去南澳以前早点上问问大家嘛。
你最少该请新洲的经理暗里聊聊，吃顿便饭，或者你送个礼物给ta。
而后告知ta你由于家庭缘故必需搬去南澳，但愿ta能在transfer这个过程当中帮助。

个别平时就关照你的人，也不在意当初再多关照你一下了。

柳随风

恩，我感觉楼上的小薇说的对，我也已经试着问过经理，然而经理其实不意识这边的人呀，吃饭甚么的， 人家都不要呢，是个好男人，下了班就急着回家抱孩子关照老婆去了。

dolongs

我的问题也是有的。我感觉英语没有本地人好是个不争的事实。写的中文，让大家也看得不明确。
然而我朝气的，她们叫我来的，来了也加入了面试，也过了面试。也许诺一有职位出来，首先斟酌我，可是她们说的老是不算数。还一次次让我去被动FOLLOW UP。假如我不问，就没有人想得起来我。

ytmail

Y还有几年30了叫年岁大。。。不活了咱们。。。

血刃

你来了南澳，你就知道了，去超市的做的都很年老，好像都二十摆布。由于招他们，给的工钱能够合法的很低，

乾宿雨

wws有甚么好的阿，所谓的service supervisor也就比个别员工高一两块吧。除了店长，整个是混日子的，谁还真把谁当会事件阿。我已经还被承诺保举做某部门的2ic，起初还不是放屁。wws是火坑，干个周日拿个staff discount仍是能够的，楼主还真想把大好青春断送进去阿？

qishunyu

就是想先进去，而后再找会计的任务，周六周日打个周末工呀，谁想在这个公司混到老呀，不是当初没有方法吗。过渡一下呀，假如能找到会计的任务，甚么都不愁了

网上清风

觉得能够试一下请求coles& ALDI 之类的，retail 教训这类货色都是能够transferable，没须要吊死一棵树上

geo

恩，下周有个SERVICE MANAGER的面试，成不可很难讲呀，人家凭甚么要一个言语没有本地好的人，只能尽力而为。
WWS这边，我感被欺侮，许诺的事，说过的话，全能够不算数。就不想被欺侮。

gege168

找任务就像谈恋爱，一头热确定是没戏了。就算最初HR迫于某些压力委曲要了你，但一同任务时还得处处受气。

仍是免了吧，找一个单方都能相互看对眼的。

倡议你别总盯着甚么“大公司”，远不像你想象得那末平稳；此外，service manager的职业路途也真实太窄，既然你有会计技术才能，为何不同时试试呢？

fswewwe

恩，谢谢楼上的啊。是呀，SERVICE MANAGER还纷歧定能面上，并且咱不是当地人，这类动嘴皮子的任务，当前开展是很受限的。始终在找会计的任务，可是就一个字，难！不外我也没有保持呢，还在考CPA啦。当初都是老天在考验我吧。

westcn

不是说你很想要，他人就一定要斟酌你的吧？碰上个不感情用事的HR就这么失态，你的难处又不是她的难处。

理想点吧，挂出来的职位说不定早就内定好给谁了，给他人请求只是走过场，何苦这么想不开呢？有职位就请求，请求、面试完了就找下一家，没须要在一棵树上吊死。

wchsssxiying99

间接到店里找经理, 问他们缺不缺人, 多是这个时间不太好, 放在圣诞前夕, 确定次日就让你去下班了. 不外wws从上到下的确挺冷血的, 真实不行试试其余超市, 有任务教训还怕啥.越是小的城市，歧视越厉害。

乾宿雨

wws 外部transfer是挺久的，我现在转了好几个月呢。原来的店不愿放一定要过了圣诞，是我要转的店长去催的才转的，过后很他们很缺人。
不外倡议LZ先到南澳本人离家近wws的一家家的问Service manager，假如他们缺人，你又有教训，他们确定会要的呀。
你当初原来的店曾经放你了，那就没有问题了。基本就不需求本人分割HR.，两家店本人去弄了。
问题是LZ先分割了HR要等有职位空缺的话就很主动了。
Good luck~ WWS 不是份短暂工，希望LZ能找到会计工就行-了~

wms9999

集体的观念是楼主的设法是好的，想安稳过渡，然而疏忽了一点就是得多事件不是你想就可以顺着你的意思进行，只管这个事件多是个很广泛的景象。我的倡议是假如你曾经尽力了，那就把这件事件放一放，转移一下留意力，这样对你对任务都好。买房，生孩子这些方案均可以改动，假如你没有经济压力的话固然想做甚么就做甚么，然而从你的帖子下去看，你还有是有一定的经济压力，但愿拿到一份不乱的任务解决当初一切的问题。然而得多时分当你做不到的时分，你就不能不改动方案，好比说临时不买房，或者不要孩子。

我也有过你这样的设法，我在一家小公司任务，想了很久是学生孩子仍是先换任务，我也快30了，假如当初生孩子就面临任务没有掉，我还有房贷，生完还要从新找任务。要是找任务想一想本人也30了， 父母催得厉害。我就这个问题上就结了很久。然而半年过来了， 发现不论是生孩子仍是找任务都不是你能够管制的。所以所有顺其天然。任务照找。孩子也去尝试。当初我终于找到一份本人想要得任务了，所以也很悻然的保持生孩子的方案。感觉给本人一个晋升的时机，也不错啊。但愿你帮到你！

豪腕

谢谢你，你也在WWS做过呀？当初还在做吗？恩，这个不是短暂之计，我也是想当前混熟做个周末工甚么的。当初看来，但愿很渺茫。我感觉你的主张不错，应该去找SERVICE MANAGER谈谈的。但愿我的正式任务早日找到，GOOD LUCK TO ALL OF US。

xiying99

谢谢KELLY，咱们年岁差未几，所以可能你会了解我当初纠结的表情。其实次要仍是一些家事，所以想尽快买个房，生个孩子，而后该干吗干吗。不外如你所说，得多事件不是咱们想，事件就会向阿谁标的目的完善后退的，但愿下周的两个面试有个好后果，不论怎样，持续致力，抱着踊跃的心态，我想所有都会变好的。再次谢谢你。

qqqqqq

超过好象是21就无奈合法的很低了吧.

wsy682401

多是由于我尚无小孩，我总感觉事业更首要一些。。。

zr345

俺也在一家超市干过3年的 full time，当初只做周日，觉得楼主能够拿着简历间接到超市去争夺，碰到超市要人，你又有教训，应该会无机会的。

公司外部的transfer首要的是承受方的超市经理，HR只是后勤部门，起不了次要作用。咱们超市在manly，bondi，city的分店的职员由于交通等问题都想往西区，南区调，找HR没用，找肯承受的分店经理才有用。