有些东西Junior的同事能做出来,senior的做不出来是否正常?

可爱的阿兰

smile26 · 发表于 2021-8-27 12:34:04

我3岁女儿腿不弯能够到自己的脚尖，我够不到

刘爱梅 · 发表于 2021-8-27 12:45:24

技术领域的话不太正常不过也有可能恰好是senior 不懂的某个point junior 懂，不过senior 综合水平肯定应该比junior 强。

管理领域的话太正常了，通常会管人的人其它方面都只知道皮毛嘻嘻

文飞律师 · 发表于 2021-8-27 12:55:45

如果是senior developer做不出来肯定不正常，但如果是SA做不出来很正常

一品肉 · 发表于 2021-8-27 13:07:27

有时候不是做不出来，是风险控制。

做出来稳定性不好怎么办，谁来维护，各种大大小小的bug，所以senior不愿去做，但junior看不到这一层

cskwlh · 发表于 2021-8-27 13:16:15

如何定义senior啊？是看年龄吗？还是看工资啊？

顽皮猫 · 发表于 2021-8-27 13:30:09

如果是dev coding的话，那太不正常了，如果是别的，那正常

因地制宜 · 发表于 2021-8-27 13:33:43

很正常啦，社会是不公平的，不够水平的不做事的往往比有才的人多拿，此所谓脑体倒挂，在澳大利亚太正常啦，其实全世界都一样，有关系的就是收入高，而不是能力决定收入，是关系决定收入，社会因此堕落

duke · 发表于 2021-8-27 13:37:13

太正常了，未来是属于年轻人的

沉醉 · 发表于 2021-8-27 13:44:08

senior那头衔不一定靠实力才能拿到
我一个巴基斯坦同事也号称senior dev
我做code review时每次都能笑喷他完全不知道自己在干什么代码都是抄别人再改啊改硬凑出来查询返回一条数据的他把那一条先放数组里然后写个循环什么也不干只放进另一个数组再返回数组里第一条函数定一个个参数然后逻辑里完全不用那参数

锋芒 · 发表于 2021-8-27 13:56:10

农民会种菜，农业部长不会

新一 · 发表于 2021-8-27 14:03:07

还可以延伸，医生会治病，卫生部长不卫生

凡凡和波波 · 发表于 2021-8-27 14:07:54

不要把人的水平用一个维度来测量就正常了。员工的能力是一个综合体，包括但不仅限于解决问题，沟通，观察，表达能力。

迷倪小猪 · 发表于 2021-8-27 14:15:43

正常太多了

台北二一 · 发表于 2021-8-27 14:26:37

太正常了，孟晚舟是首席财务官，都不知道她是否是财务科班出身，是否有cpa或者 ca。

senior还承担一些管理工作，管人和把具体工作做完可以让不同的人完成。

只会干活的那种，就永远干活，可能都没机会去做管理层。

不会干活的，但是会管理的，可以有机会上升到管理层。

Ｙａｎ · 发表于 2021-8-27 14:34:47

正常，senior也是这么过来的

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