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《每日邮报》报道称,墨尔本大学近日发布的以6位数的年薪聘请“性别肯定”高级顾问的招聘广告引发了热议。
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(图片来源:《每日邮报》)
该广告发布的一年前,该大学因为疫情裁掉了数百名员工。
据悉,该职位为期12个月,工作内容包括帮助工作人员和学生制定和实施他们的性别肯定计划,确保他们在校园的体验。
还包括处理跨性别员工和学生收到的歧视、欺凌、骚扰和其他“威胁性或相关行为”的报告。
招聘广告发布后,网友意见不一,部分网友称此举“疯狂”,原因是该大学去年裁掉了450名员工。
一名网友评论:“榨取年轻人的高额学费,然后花11万雇个讨论性别问题的秘书。”
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(图片来源:《每日邮报》)
其他人则为该大学说话。
“听上去像是学生会得到关于其性别认知方面的支持,很棒。”一名网友评论。
另一名补充:“为什么会出现道德恐慌,会有居高临下的态度?这只是为跨性别学生提供支持的职位,我认为没有多少辅导员有处理这类问题的经验,因此,这是专业性的职位。”
有些人则称,这是“最轻松的工作”。
“说实话,我很像看看他们每分钟都在做什么。”
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(图片来源:《每日邮报》)
《每日邮报》联系了墨尔本大学,后者对该决定进行了解释。
“墨尔本大学有防止歧视的义务,包括基于性别认知的歧视。”
“该职位是联络点,可以为寻求支持的人确认他们的性别,帮助他们完成这一过程,并在需要时提供帮助。”
(Ruby) |
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