招请不到人 美国多地遭受用工荒

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因为休息参预率环比泛起降落，目前美国待业市场休息力供需瓜葛正继续好转。  
因为休息参预率环比泛起降落，美国待业市场休息力供需瓜葛正继续好转。受此影响，美国多地企业都遭受“用工荒”。  
上周五当天，在美国西南部马萨诸塞州的城镇比尔里卡，随处可见各式各样的招聘海报，送货司机、快递员、绿植养护工等岗位都在招聘之列，其中一张招聘海报就来自克里斯托弗所运营的园林绿化公司。克里斯托弗坦言，当初美国休息力市场供需十分紧张，他很难找到合适长时间任务的员工。遭到新冠疫情的继续影响，他的公司目前仅剩下十二名员工，目前急需招聘15到17名员工，但迟迟招不到合适的人。  
克里斯托弗称，你找不就任何人来请求任务，有的在打完电话请求后却不会泛起，有的来应聘了结不会留上去任务。他们不喜爱做膂力休息任务，他们不喜爱全职任务，能让他们走进门就曾经十分侥幸了，能让他们任务一段时间就更侥幸了。  
按照美国劳工部于上周五发布的数据，往年4月美国失业率环比持平在3.6%，与2020年2月时比拟，美国失业率仍高出0.1个百分点，失业人数也高出20万。同时，失业半年以上的长时间失业人数达150万，显著高于新冠疫情前的程度。与此同时，往年4月美国休息参预率环比降落0.2个百分点至62.2%，比疫情发作前低1.2个百分点。  
剖析人士以为，休息参预率泛起2021年3月以来初次环比下滑，标明待业或踊跃寻觅任务的人口比例有所降落，美国待业市场休息力供需瓜葛高度紧张情况持续好转。  
美国劳工部此前发布的数据显示，目前美国待业市场共有十一50万个空缺职位，但相对于的可用休息力仅为590万人。休息力供需重大不婚配将不只致使企业招聘难，还将进一步推高员工薪资，加剧通膨严厉情势，对美国经济复苏不利。