新西兰公务员支出如何？28%员工年薪超10万！

巧克力情人

在新西兰打政府工的薪酬待遇究竟如何？
国度党最新整顿的一份数据能够给你一个参考谜底——超过1/4的公务员年支出超过10万。


国度党公共办事事务发言人Simeon Brown表现，在过来五年中，工资超过六位数的比例有所减少，他质疑征税人的本钱是不是“明显减少”。
“就他们所做的任务性质而言，我不会说他们不值得拿高薪。但终究征税人仍是会问一个问题——公务员们是不是交出了相婚配的答卷？”
虽然公共办事部长Chris Hipkins去年曾经延伸了10万及以上年薪的解冻期限，但他表现，公务员工资下跌也是意料之中的。
“年支出超过10万的公务员人数占28%，比五年前要高。但你也得想一下，工资也在逐年增长，所以年支出进入10万以下水平的人也会随之减少。”


比来几个月，国度党始终在就“失控”的公共收入和“收缩”的官僚机构向政府问责。
而政府方面则辩驳到，本人始终在补救上届国度党政府在所需办事方面上的缺乏。
按照Brown请求地下的数据，2016/17至2021/22年期间，支出超过10万的公务员比例回升。
同一时代，公务员人数也从48,000人减少至62,000人。
他表现，有些部门年支出超过10万纽币的公务员人数比例有“大幅增长”
——太平洋事务部（Ministry of Pacific Peoples）里的这个比例，从29.3%减少至65%。
Brown说，Hipkins但愿解冻年支出超过10万纽币公务员的工资，但数据表现他“说的是一回事，但后果却偏偏相同”。


Brown说，看看咱的卫生零碎、手术和专家预定排的长队；看看咱的教育规范在降落，看看犯法状况、打砸抢这些首要问题....假如你放眼全部公共办事，就会发现有种产出和投入不婚配的觉得。
值得留意的是，这些数据只是和中心公共部门机构，但不包罗情报机构、警察、以及像交通局、ACC、消防这些政府上司单位。
而按照Hipkins的说法，当初的10万年薪大略至关于2017年的8万年薪，假如以这个来做规范的话，实际上领这类程度薪水的公务员比例实际上是降落了。
并且他表现，政府始终专一于给那些年支出低于10万的公务员涨薪。
“我很骄傲地说，关于工资最低的员工而言，这段时间的均匀工资有所减少——例如社会、卫生和教育任务者这些常常被国度党遗忘的群体，均匀工资下跌了5%。”
Hipkins的意思是，咱解冻了高薪人群的工资，给低薪人群涨了工资。
“公共办事部门员工中，工资支出在的前5%的薪资年增长率为1.5%，而支出在后5%的薪资年增长率为6.6%。”


数据显示，绝大少数年支出超过10万纽币的公务员，都集中在需求雇佣高技巧人材的机构：内政和贸易部门占64%，财政部占65%，重大欺诈办公室占81%。
而范围较小，但员工高支出比例对比高的部门有主妇部（70%员工年薪超过10万），太平洋事务部（65%）、国防部（67.3%）以及公共办事委员会（73.4%）。
员工年薪超过10万比例最低的部门，一般为大型一线机构——例如惩教部门中只要13.9%员工年薪超过10万，社会开展部为18.6%、海关是22.2%、环保部为23.4%。
关于数据自身咱们能够以此作为参考。
而关于政客们的相互指摘，咱们也无妨用一句话总结——数字游戏 兼听则明。